Segnalazioni e Aggiornamenti

Nel volume viene condotta un'ampia riflessione sull'impresa intesa come sistema razionale e sul rapporto evolutivo che questa tipologia organizzativa intrattiene con l’ambiente economico-sociale. La trattazione dell'argomento si snoda attraverso l’analisi sia delle condizioni grazie alle quali l'impresa da semplice organizzazione si fa sistema, sia delle ragioni per cui tale sistema – razionale nelle intenzioni – rimane pur sempre un'organizzazione imperfetta nell'adattarsi all’ambiente in cui svolge la propria azione.

Cosa si intende dire dichiarando che "la scuola è un bene di tutti"? Questo libro lo spiega basandosi su tre tesi fondamentali: la scuola è una istituzione troppo importante per essere "di parte", dunque non può costituire oggetto di scontro politico; nella scuola si pongono i tasselli di quella cittadinanza - fatta di senso di appartenenza e di valori civici - che, chiamata a innervare la convivenza civile, inclusiva e solidale, è alla base del bene sociale; infine, la scuola deve essere aperta in egual misura a tutti e ordinata a misura di ciascuno.

La gestione e il governo dell'IT costituiscono sempre più una sfida per le imprese. Cambiamento del business e del mercato ed evoluzione della tecnologia procedono a grande velocità, ma non di pari passo; è quindi necessario governare saggiamente i processi di acquisizione, gestione ed utilizzo dlel'IT e l'allineamento tra la tecnologia informatica e le strategie aziendali, al fine di trarre dall'IT un soddisfacente contributo alle performance aziendali ed un ritorno positivo rispetto agli investimenti effettuati nella tecnologia.

Come Dante, nel mezzo del cammino della loro vita, uomini e organizzazioni si ritrovano spesso in una selva oscura. La selva oscura è la complessità del reale in cui tutti siamo immersi, La teoria della complessità, prima di essere una teoria in piena ascesa nell’interesse degli scienziati di tutto il mondo, è un tentativo di risposta al senso di inadeguatezza che percepiamo nonostante il continuo accumulo di conoscenza. E’ una sfida per ciascuno di noi ed è una sfida per le nostre organizzazioni, alla ricerca del loro senso, in una continua ridefinizione delle loro opportunità.